Il successo della Summer School per la Pubblica Amministrazione, nell’ambito del programma di training dello Spoke 5
Come parte del progetto P5 – AI FOR PUBLIC ADMINISTRATION, all’interno del programma di Training Plan di RAISE coordinato dallo Spoke 5., nel mese di settembre, su tre sedi liguri si è svolta la prima edizione del Plan 2 del progetto formativo “Competenze di e-leadership per una gestione digitale e consapevole – Il Piano Triennale per l’Informatica: le iniziative per il supporto e l’accrescimento delle competenze digitali del RTD e del personale nell’ambito della transizione digitale”.
Il corso si è tenuto in presenza il 13 settembre 2024 ad Imperia presso le aule del Polo Universitario di Imperia, il 20 settembre a La Spezia presso l’aula 11 “Torrione” del Campus Universitario di La Spezia – Promostudi e il 27 settembre a Genova presso la Sala del Bergamasco della Camera di Commercio.
La Summer School organizzata da UniGe ha avuto l’obiettivo di:
– diffondere gli elementi portanti delle azioni individuate;
– trasferire una cultura del cambiamento per facilitare l’innesco di processi virtuosi;
– fornire ai partecipanti strumenti ed esempi operativi per sostenere, all’interno dei propri enti, processi di sviluppo delle risorse umane;
– condividere le riflessioni sul tema delle competenze di E-Leadership.
Durante i corsi, che sono stati pensati con un taglio molto pratico e operativo, sono anche state avviate riflessioni sul ruolo dei Responsabili per la Transizione Digitale (RTD). La figura del RTD è centrale all’interno dell’Amministrazione, come motore dei processi di cambiamento e innovazione.
L’evento formativo prevedeva un numero chiuso, vi hanno potuto prendere parte in totale 79 persone, da diverse tipologie di amministrazioni pubbliche. Su 79 partecipanti, 12 sono dirigenti. La maggior parte dei partecipanti sono state donne per le giornate svoltesi a Genova e ad Imperia, con una prevalenza invece di uomini per il corso svoltosi a La Spezia.
Le domande hanno nettamente superato la disponibilità dei posti, per la sede di Genova e La Spezia, dimostrando un grande interesse da parte della pubblica amministrazione.
La seconda edizione della Summer School in presenza è programmata per l’estate del 2025.
Maggiori informazioni sul corso sono disponibili nella sezione Training e a questo link.
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Partecipanti dell’evento Competenze di e-leadership per una gestione digitale e consapevole a Genova
Autore: Simona Tirasso (Spoke 5, UniGe)
Crediti: UniGe e RAISE
